VoF Interne Aansprakelijkheid en Verplichtingen

Goed vennoot

Uit de overeenkomst van de vennoten vloeit voort dat ieder der vennoten zich naar vermogen als een ‘goed vennoot’ zal gedragen. Tevens zullen vennoten moeten samenwerken, wat betekent dat zij rekening en verantwoording zullen moeten afleggen over hetgeen hij of zij voor de vennootschap heeft gedaan en financiële uitkomsten van handelingen. Voor een beheren vennoot is dat minimaal eens per jaar.

Uit de overeenkomst van de vennoten vloeit voort dat ieder der vennoten zich naar vermogen als een ‘goed vennoot’ zal gedragen.

Schade

Iedere vennoot is daarnaast gehouden tot vergoeding van de schade welke hij (door zijn handelingen) heeft veroorzaakt. Hierbij wordt wel rekening met het eventuele financiële voordeel dat de vennootschap heeft van diezelfde handeling.

Concurrentieverbod

In oude wettelijk bepaling werd automatisch het concurrentieverbond van toepassing verklaard op de werknemers en vennoten die voor de vennootschap werkzaam zijn. Het is echter verstandig een dergelijke bepalingen, waarin werknemers en vennoten niet zonder toestemming van de vennootschap direct of indirect werkzaam mogen zijn voor een (direct) concurrent, op te nemen in de vennootschapsovereenkomst.

Opnamegedrag

Mogen vennoten met of zonder toestemming van de medevennoten geld opnemen uit de vennootschapskas? Wordt er rente berekend over dit bedrag als dit zonder toestemming word opgenomen? Het is verstandig dit contractueel vast te leggen in de overeenkomst, zodat hier geen onduidelijkheid over ontstaat.

Meer over de VOF

VOF aansprakelijkheid

Een FOV is geen rechtspersoonlijkheid In beginsel kent een personenvennootschap geen rechtspersoonlijkheid zoals een B.V. of stichting. Het is echter wel mogelijk om rechtspersoonlijkheid te verkrijgen. Dat kan door dit vast te leggen in de vennootschapsovereenkomst en deze overeenkomst in een notariële akte vast te leggen. Wij hebben enkele van deze voorbeeldovereenkomsten hier samengebracht. Personenvennootschappen…

VOF Voortzetten

De wet gaat ervan uit dat de vennootschap wordt ontbonden bij wisseling, overlijden of uittreding van een der vennoten. De vennootschap wordt alleen voortgezet indien dit vooraf contractueel (in de overeenkomst) is vastgelegd. Het is om deze reden verstandig in de overeenkomst bepalingen op te nemen over de mogelijkheden van (een der) vennoten om de…

Besluitvorming in de VOF

Unanimiteit en gelijkwaardigheid In de uitvoering van de vennootschap zullen de vennoten nadere bestuursbesluiten moeten nemen. Doordat de vennoten gelijkwaardig zijn, hebben zij ieder een gelijke stem, gelijke rechten van spreken alsmede het recht initiatief te nemen waardoor onderwerpen worden besproken. Het uitgangspunt van de wet is dat voor besluitvorming in beginsel geschiedt volgens unanimiteit.…

VOF Ontbinden

De vennootschap (VOF) wordt beëindigd door ontbinding. Door ontbinding komt het doel van de vennootschap te vervallen. Vanaf het moment van ontbinding strekken de rechtsverhouding enkele nog tot vereffening van de vennootschapsaangelegenheden (betaling schuldeisers, opzeggen abonnementen en verdeling van het vermogen). Zodra voorgenoemde zaken zijn afgehandeld houdt de vennootschap definitief op met bestaan. Ontbindingsgronden Ontbindingsgronden…

Rechtsvorm Keuzetest

Weet u nog niet goed welke rechtsvorm geschikt is? Wij hebben een rechtsvormkeuze test ontwikkeld die u een flinke zet in de juiste richting kan geven. Op basis van een aantal vragen kunnen we een advies uitbrengen over welke bedrijfsvorm het beste bij u past: Eenmanszaak, VoF of BV.

Start de test